MSc

Rheoli Adnoddau Dynol

Bwriad y radd Meistr Rheoli Adnoddau Dynol hon yw rhoi'r wybodaeth a'r ddealltwriaeth ddiweddaraf sydd eu hangen arnoch i reoli pobl yn effeithiol yn y gweithle.

Sut i wneud cais Archebu lle ar Noson Agored Sgwrsio gyda ni

Manylion Cwrs Allweddol

  • Dyddiad Cychwyn

    Medi

  • Lleoliad

    Pontypridd

  • Côd y Campws

    A

Ffioedd

  • Myfyrwyr cartref

    £11,060*

  • Myfyrwyr rhyngwladol

    £17,900*

  • Mae'r ffioedd amser llawn fesul blwyddyn. Mae'r ffioedd rhan-amser fesul 20 credyd.

  • Dyddiad Cychwyn

    Medi

  • Lleoliad

    Casnewydd

  • Côd y Campws

    C

Ffioedd

  • Myfyrwyr cartref

    £1,229*

  • Mae'r ffioedd amser llawn fesul blwyddyn. Mae'r ffioedd rhan-amser fesul 20 credyd.

  • Dyddiad Cychwyn

    Medi

  • Lleoliad

    Casnewydd

  • Côd y Campws

    C

Ffioedd

  • Myfyrwyr cartref

    £1,229*

  • Mae'r ffioedd amser llawn fesul blwyddyn. Mae'r ffioedd rhan-amser fesul 20 credyd.

Mae'r MSc Rheoli Adnoddau Dynol yn rhoi cymhwyster ôl-raddedig i chi hefyd ochr yn ochr ag achrediad CIPD, y corff proffesiynol ar gyfer Rheolwyr Adnoddau Dynol, ar lefel gyswllt.

Wedi'i gynllunio ar gyfer

Mae'r cwrs hwn yn ddelfrydol ar gyfer graddedigion o unrhyw ddisgyblaeth a gweithwyr proffesiynol sydd eisiau meithrin sgiliau mewn Adnoddau Dynol, rheoli pobl ac arweinyddiaeth. P'un a ydych chi'n anelu at symud i Adnoddau Dynol, symud ymlaen i reolaeth, neu gryfhau eich gallu i arwain eraill, mae'r MSc yn cefnogi eich datblygiad ar gyfer rolau arweinyddiaeth yn y dyfodol ar draws ystod eang o sectorau.

Llwybrau Gyrfa

  • Cynghorydd Pobl (Adnoddau Dynol)
  • Arbenigwr Cysylltiadau Cyflogeion
  • Partner Busnes Adnoddau Dynol (Pobl)
  • Caffael Talent
  • Rheolwr Adnoddau/Pobl

Sgiliau a Addysgir

  • Meddwl trwy systemau ar gyfer penderfyniadau strategol ynghylch pobl
  • Data pobl a datrys problemau ar sail tystiolaeth
  • Arwain pobl yn foesegol a chynhwysol
  • Cysylltiadau cyflogeion a datrys gwrthdaro
  • Dylanwad, cyfathrebu a chyflawni newid

Rydym yn gwneud gwahaniaeth yn ymarferol, nid ar bapur yn unig. Mae ein cyrsiau wedi'u cynllunio gan bobl sy'n cynnig swyddi - ac yn cael eu haddysgu gan bobl sydd â phrofiad gwaith go iawn.


Uchafbwyntiau'r Cwrs

Cwrs wedi’i achredu gan y CIPD

Astudiwch gwrs sy'n cyd-fynd â phrif gorff proffesiynol Adnoddau Dynol y DU, gan gefnogi eich gyrfa mewn adnoddau dynol.

Sgiliau Adnoddau Dynol sy’n eich Paratoi ar gyfer y Dyfodol

Dysgwch gan academyddion profiadol a gweithwyr proffesiynol y diwydiant wrth i chi ddatblygu sgiliau Adnoddau Dynol strategol, moesegol a digidol i arwain pobl a sefydliadau trwy newid.

Y Gorau am Ansawdd Addysgu

Mae Busnes, Rheoli a Marchnata yn PDC ymhlith y 5 uchaf yn y DU a’r gorau yng Nghymru am Ansawdd Addysgu (Canllaw'r Times 2025)

Trosolwg o'r Modiwl

Dros flwyddyn o astudio amser llawn (neu ddwy flynedd rhan-amser), byddwch yn datblygu sgiliau Adnoddau Dynol strategol, digidol ac ymarferol. Byddwch yn defnyddio data, hyfforddiant, cyfraith cyflogaeth ac ymchwil i ddylunio atebion moesegol i heriau go iawn yn y gweithle a pharatoi ar gyfer rolau uwch mewn rheoli pobl.

Rheoli Pobl yn Strategol
Byddwch yn archwilio sut mae pobl, arweinyddiaeth, diwylliant a strategaeth yn cysylltu mewn sefydliadau go iawn. Byddwch yn meithrin y sgiliau i feddwl yn glir ac yn foesegol am Adnoddau Dynol fel swyddogaeth strategol sy'n llunio perfformiad, newid a diwylliant y gweithle.

Dadansoddeg Rheoli Adnoddau Dynol Ddigidol: O Fewnwelediadau i Weithredu
Byddwch yn dysgu sut mae offer digidol a data pobl yn llunio Adnoddau Dynol modern. Byddwch yn defnyddio dadansoddeg a mewnwelediadau deallusrwydd artiffisial yn gyfrifol i wella perfformiad, tegwch a gwneud penderfyniadau yng ngweithleoedd digidol heddiw.

Rheoli Pobl yn Ymarferol
Byddwch yn dysgu sut mae arferion pobl yn gweithio ar draws cylch bywyd y cyflogai. Byddwch yn cymhwyso damcaniaeth Adnoddau Dynol a sgiliau hyfforddi i ddylunio atebion moesegol, ymarferol sy'n gwella perfformiad, cynhwysiant a llwyddiant sefydliadol.

Cysylltiadau Cyflogaeth
Byddwch yn dysgu sut i reoli cysylltiadau gweithle yn deg ac yn hyderus. Byddwch yn cymhwyso cyfraith cyflogaeth, negodi a sgiliau hyfforddi i ddatrys problemau, cefnogi llais, a gwneud penderfyniadau moesegol sy'n meithrin ymddiriedaeth yn y gwaith.

Arwain Dyfodol Cynaliadwy yn y Proffesiwn Pobl
Yn y modiwl olaf hwn, byddwch yn mynd i'r afael â heriau pobl go iawn gyda chyflogwyr. Byddwch yn defnyddio ymchwil a meddwl trwy systemau i ddylunio atebion moesegol, ar sail tystiolaeth, a'u cyflwyno'n hyderus i gynulleidfaoedd proffesiynol ac academaidd.

Uchafbwyntiau'r Cwrs

Sut byddwch chi'n dysgu

Byddwch yn dysgu trwy gymysgedd o ddarlithoedd a gweithdai rhyngweithiol sy'n cyflwyno damcaniaethau allweddol ac yna'n eu cymhwyso trwy astudiaethau achos, efelychiadau a heriau sy'n gysylltiedig â chyflogwyr. Mae'r addysgu'n ymarferol, dan arweiniad trafodaeth, gan eich helpu i fynd i'r afael â materion rheoli pobl go iawn gan ddefnyddio tystiolaeth, data a gwaith myfyrio. Byddwch yn gweithio'n annibynnol ac mewn timau, yn clywed gan weithwyr proffesiynol yn y diwydiant, ac yn symud yn raddol tuag at ddysgu mwy hunangyfeiriedig, gyda chymorth ymchwil ac ymgynghori, wrth i'ch hyder a'ch gallu dyfu.

Asesu

Byddwch yn cael eich asesu trwy dasgau ymarferol, cymhwysol sy'n adlewyrchu arfer Adnoddau Dynol go iawn. Mae'r rhain yn cynnwys prosiectau, dadansoddiadau achos, adroddiadau arddull ymgynghori, cyflwyniadau, efelychiadau, a phrosiect copa terfynol mawr. Mae'r asesiad yn canolbwyntio ar ba mor dda rydych chi'n defnyddio damcaniaeth gyda heriau pobl go iawn, yn defnyddio tystiolaeth a data, ac yn cyfiawnhau penderfyniadau moesegol, proffesiynol. Byddwch hefyd yn myfyrio ar eich datblygiad fel arweinydd Adnoddau Dynol a phobl yn y dyfodol.

Cyfleusterau

Mae'r cwrs yn defnyddio amrywiaeth o adnoddau dysgu i gefnogi dysgu rhyngweithiol, cymhwysol, gan gynnwys deunyddiau digidol yn Blackboard, gweithgareddau seiliedig ar achosion, ac ymarferion ag arddull efelychu a ddefnyddir yn yr Ysgol Fusnes. Byddwch yn gweithio gyda thystiolaeth go iawn (megis dogfennau sefydliadol, adroddiadau sector a setiau data) ac yn defnyddio offer digidol priodol i gefnogi dadansoddiad, myfyrio a gwneud penderfyniadau. Rydym hefyd yn parhau i ddatblygu a gwella'r profiad dysgu, gan archwilio opsiynau ychwanegol fel gweithgareddau ymdrochol ac arddull VR fel rhan o'n dull esblygol. Gall adnoddau penodol amrywio ar draws modiwlau a charfannau, ond mae'r ffocws yn parhau'n gyson: cysylltu damcaniaeth ag ymarfer mewn ffyrdd deniadol, sy’n berthnasol yn broffesiynol.

Wedi'i achredu gan

Gyrfaoedd a Chyflogadwyedd

Gyrfaoedd graddedigion

Mae graddedigion y radd MSc hon yn symud ymlaen i rolau fel cynghorydd Adnoddau Dynol, partner pobl, rheolwr talent, arbenigwr datblygu sefydliadol, a rheolwr busnes. Mae'r cwrs yn eich paratoi i weithio ar draws sectorau, i arwain newid, i ddylanwadu ar ddiwylliant, ac adeiladu gyrfa hirdymor mewn adnoddau dynol a rheoli pobl.

Cymorth gyrfaoedd

Byddwch yn cael eich cefnogi drwy gydol eich astudiaethau a thu hwnt gan gynghorwyr gyrfaoedd ymroddedig sydd â phrofiad mewn busnes a rheoli pobl. Bydd gennych fynediad at arweiniad un-i-un, cefnogaeth CV a cheisiadau, paratoi ar gyfer cyfweliadau, asesiadau gyrfa, a chronfa ddata cyflogwyr o dros 2,000 o sefydliadau, ynghyd â hysbysiadau swyddi rheolaidd i'ch helpu i ddatblygu eich gyrfa Adnoddau Dynol.

Partneriaid diwydiant

Byddwch yn astudio gradd MSc sy'n cyd-fynd â CIPD, sy'n rhoi Adnoddau Dynol a rheoli pobl yn y byd go iawn wrth wraidd eich dysgu. Trwy brosiectau ymarferol, astudiaethau achos a chysylltiadau â'n rhwydwaith cyn-fyfyrwyr a chyflogwyr, byddwch yn mynd i'r afael â heriau gweithle cyfredol ac yn meithrin sgiliau y mae cyflogwyr yn eu gwerthfawrogi ar draws diwydiannau a sectorau ledled y byd.

Gofynion mynediad

Gradd Anrhydedd 2: 2 o leiaf neu gymhwyster cyfatebol, neu mewn amgylchiadau eithriadol, tair blynedd neu fwy o brofiad rheoli arwyddocaol. 

Mae’n bosib bod deiliaid Aelodaeth Graddedig CIPD, neu gymwysterau ôl-raddedig mewn naill ai Rheoli Adnoddau Dynol neu fath arall o reoli â hawl i eithriadau trwy'r rhaglen llwybr carlam. 

Cynigion cyd-destunol

Mae’n bosibl y byddwn yn gwneud cynnig is i chi yn seiliedig ar amrywiaeth o ffactorau, gan gynnwys eich cefndir (ble rydych chi'n byw a'r ysgol neu'r coleg y buoch yn ei mynychu, er enghraifft), eich profiadau a'ch amgylchiadau unigol (fel rhywun sy'n gadael gofal, er enghraifft). Cyfeirir at hyn fel cynnig cyd-destunol, ac rydym yn derbyn data gan UCAS i'n cefnogi wrth wneud y penderfyniadau hyn.

Mae PDC yn ymfalchïo yn ei phrofiad myfyrwyr ac rydym yn cefnogi ein myfyrwyr i gyflawni eu nodau a dod yn raddedigion llwyddiannus. Mae'r dull hwn yn ein helpu i gefnogi myfyrwyr sydd â'r potensial i lwyddo ac a allai fod wedi wynebu rhwystrau sy'n ei gwneud hi'n anoddach cael mynediad i brifysgol.

 

Rydym yma i helpu

P'un a oes gennych gwestiwn am eich cwrs, ffioedd a chyllid, y broses ymgeisio neu unrhyw beth arall, mae digon o ffyrdd y gallwch gysylltu, a byddem wrth ein bodd yn siarad â chi. Gallwch gysylltu â'n tîm mynediadau cyfeillgar dros y ffôn, e-bost neu sgwrsio â ni ar-lein.

 

Ffioedd a Chyllid

Ffi Llawn Amser y DU

£11,060

fesul blwyddyn*
Ffi Llawn Amser y DU

£11,060

fesul blwyddyn*
Ffi Llawn Amser y DU

£1,229

fesul blwyddyn*
Ffi Llawn Amser y DU

£1,229

fesul blwyddyn*
Ffi Llawn Amser Rhyngwladol

£17,900

fesul blwyddyn*
Ffi Llawn Amser Rhyngwladol

£17,900

fesul blwyddyn*

Gwybodaeth Bellach

Astudio yn y Brifysgol yw un o'r buddsoddiadau mwyaf sylweddol y byddwch yn ei wneud erioed. Tra byddwch yn astudio, bydd gennych ddau brif rwymedigaeth ariannol – ffioedd dysgu a chostau byw. Mae llawer o gymorth ariannol ar gael gan Brifysgol De Cymru a ffynonellau cyllid allanol, a all ddarparu benthyciadau (sy’n rhaid eu talu’n ôl) a grantiau, ysgoloriaethau a bwrsarïau (nad oes rhaid eu talu'n ôl).

*Mae ffioedd llawn amser fesul blwyddyn. Mae ffioedd rhan-amser fesul 20 credyd. Ar ôl cofrestru, disgwylir i'r ffi barhau ar yr un gyfradd trwy gydol eich astudiaethau ar y cwrs hwn, ac eithrio fel y disgrifir isod.

Byddwch yn ymwybodol y gallwn gynyddu'r ffi uchaf ar gyfer myfyrwyr cartref ar gyrsiau israddedig llawn amser dim ond pan fydd Llywodraeth Cymru yn cynyddu'r lefel chwyddiant ffioedd a ganiateir. Gellir diwygio ffioedd ar gyfer pob myfyriwr (gan gynnwys myfyrwyr rhan-amser, ôl-raddedig a rhyngwladol) yn unol â'n Polisi Rheoli Ffioedd a Dyled perthnasol.  Byddwn yn sicrhau bod myfyrwyr yn cael gwybodaeth glir, ddealladwy, ddiamwys ac amserol am ein cyrsiau a'n costau mewn digon o bryd, cyn y flwyddyn academaidd nesaf.

 

Ffioedd a Chyllid Ysgoloriaethau a Bwrsariaethau Gostyngiad Cyn-Fyfyrwyr

Costau Ychwanegol

Fel myfyriwr PDC, bydd gennych fynediad at lawer o adnoddau am ddim i gefnogi'ch astudiaethau a'ch dysgu, megis gwerslyfrau, cyhoeddiadau, cyfnodolion ar-lein, gliniaduron, a digon o adnoddau mynediad o bell. Yn y rhan fwyaf o achosion mae'r adnoddau hyn yn fwy na digon i'ch cefnogi i gwblhau eich cwrs. Efallai y bydd costau ychwanegol, yn orfodol ac yn ddewisol, ar gyfer teithio, aelodaeth, diwrnodau profiad, deunydd ysgrifennu, argraffu neu offer ac ati.  

* Rhwymedig 

O bryd i'w gilydd bydd y cwrs yn trefnu amrywiaeth o gyfleoedd Teithio, ymweliadau Diwydiant a/neu weithgareddau cymdeithasol eraill i ymgysylltu a chymdeithasu carfannau myfyrwyr, ynghyd â darparu elfennau gwerth ychwanegol i wella profiad y myfyrwyr. Gallai rhai neu'r cyfan o'r rhain arwain at gostau ychwanegol a fydd yn amrywio yn dibynnu ar y digwyddiad a'r lleoliad.

Darperir llyfrau testun trwy lyfrgell PDC ond mae’n bosib y bydd myfyrwyr am brynu eu copïau preifat eu hunain. 

Cost: I fyny at £400 

Mae myfyrwyr yn cael cyfle i fynychu amryw o ddigwyddiadau CIPD cangen a rhanbarthol yn ogystal â seminarau a chynadleddau achlysurol. Argymhellir bod pob myfyriwr yn ymgysylltu'n llawn â'r CIPD a'u digwyddiadau i gynyddu eu manteision o'u haelodaeth broffesiynol i'r eithaf. Mae'r costau'n amrywio yn dibynnu ar y digwyddiad a'r lleoliad. 

Anogir myfyrwyr i gymryd rhan mewn unrhyw gyfle profiad gwaith, fodd bynnag, gall rhai o'r rhain fod yn ddi-dâl a gallant arwain at gostau sy'n gysylltiedig â theithio a'r dillad disgwyliedig yn y gweithle a bydd hyn yn amrywio yn ôl y lleoliad. 

Pe bai myfyrwyr yn dewis sefyll arholiadau dramor (yn eu mamwlad er enghraifft) bydd ffi weinyddol o £50 a chost o £20 fesul arholiad. Mae myfyrwyr hefyd yn gyfrifol am unrhyw daliadau ychwanegol a godir gan leoliad arholiadau tramor. 

Cost: £300 - £400

Sicrwydd Ansawdd Brifysgol

Yn PDC, rydym yn adolygu ein cyrsiau yn rheolaidd ar mwyn ymateb i batrymau newidiol y galw am gyflogaeth a sgiliau i sicrhau ein bod yn cynnig dysgu sydd wedi'i gynllunio i adlewyrchu anghenion myfyrwyr heddiw a gofynion cyflogwyr yfory.

Os bydd cynnwys cwrs yn cael ei newid yn sylweddol yn ystod proses adolygu, byddwn yn ysgrifennu i'ch hysbysu ac yn trafod y newidiadau ar gyfer y flwyddyn i ddod. Ond beth bynnag fydd y canlyniad, ein nod yw arfogi ein myfyrwyr â'r sgiliau a'r meddylfryd i lwyddo beth bynnag a ddaw yfory. Eich dyfodol, mewn dwylo da. 

Astudio yn PDC

Mae ein cyrsiau wedi'u cynllunio gydag arweinwyr diwydiant ac yn darparu'r sgiliau a'r profiadau ymarferol y mae'r diwydiant yn gofyn amdanynt. Mae ein cyrsiau hyblyg yn adlewyrchu'r angen am ddysgu gydol oes. Os ydych chi'n gwerthfawrogi addysg yn ymarferol, nid mewn theori yn unig, yna mae PDC ar eich cyfer chi.

SUT I WNEUD CAIS

Mae yna broses ymgeisio ar-lein ar gyfer y cwrs hwn. Dewiswch y ffurflen gais ar gyfer y dyddiad cychwyn a’r dull astudio o’ch dewis (h.y. amser llawn neu ran-amser).

Derbyniadau rhyngwladol

Gweler ein cyngor derbyn rhyngwladol i gael rhagor o wybodaeth am sut i wneud cais fel darpar fyfyriwr rhyngwladol.